{"id":48029,"date":"2022-02-03T18:37:00","date_gmt":"2022-02-03T23:37:00","guid":{"rendered":"https:\/\/groupeagf.com\/fr\/le-reseau\/non-classifiee\/bons-coups-fevrier-2022"},"modified":"2024-05-07T15:44:57","modified_gmt":"2024-05-07T19:44:57","slug":"bons-coups-fevrier-2022","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/groupeagf.com\/fr\/le-reseau\/membres-de-lequipe\/bons-coups-fevrier-2022","title":{"rendered":"Bons coups – F\u00e9vrier 2022"},"content":{"rendered":"
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D\u00e9couvrez nos employ\u00e9s nomm\u00e9s dans les derni\u00e8res semaines par leurs coll\u00e8gues : <\/p>\n

Ranine Sanou<\/strong>
\nRanine se d\u00e9marque par sa minutie et son professionnalisme. Elle s’assure que son travail soit toujours bien fait, puisqu’elle a rapidement compris que son r\u00f4le faisait partie d’une cha\u00eene de t\u00e2ches et qu’une autre personne aura \u00e0 travailler avec le fruit de son travail. Tous les intervenants sont heureux de travailler avec Ranine puisque sa qualit\u00e9 de travail facilite leurs t\u00e2ches et que c’est un immense plaisir de collaborer avec elle.<\/p>\n

Valeurs associ\u00e9es: Performance, Esprit d’\u00e9quipe<\/p>\n

Luc Lamoureux<\/strong>
\nLuc Lamoureux a fait un travail remarquable avec son \u00e9quipe pour assurer un grand nettoyage de l’usine afin que les employ\u00e9s \u0153uvrent dans un environnement plus propre et plus s\u00e9curitaire. Il a fait preuve d’un grand leadership en adoptant une nouvelle culture.<\/p>\n

Valeurs associ\u00e9es : Performance, Sens du leadership<\/p>\n

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Nathalie Dionne <\/strong>
\nNathalie a \u00e9t\u00e9 d’une grande aide pour rassembler l’\u00e9quipe afin de standardiser notre devis en Ontario et dans l’Ouest canadien. Elle a un excellent esprit d’\u00e9quipe et est toujours pr\u00eate \u00e0 aider. Elle a \u00e9galement organis\u00e9 d’excellents \u00e9v\u00e9nements pour la Fondation au cours des derniers mois et a pu impliquer des personnes de toute l’entreprise.<\/p>\n

Valeurs associ\u00e9es : Esprit d’\u00e9quipe, Engagement social<\/p>\n

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Ehab Mahdaly <\/strong>
\nEhab est pr\u00eat \u00e0 prendre du temps dans son agenda pour coacher ses coll\u00e8gues ainsi que les autres employ\u00e9s. Il est sans cesse \u00e0 la recherche de moyens d’am\u00e9liorer les processus et l’entreprise.<\/p>\n

Valeurs associ\u00e9es : Performance, Sens du leadership<\/p>\n

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Pascale Callender et Hamedine Sy<\/strong>
\nMerci \u00e0 Pascale et Hamedine pour leur implication dans la n\u00e9gociation de la nouvelle convention collective pour les employ\u00e9s d\u2019Armabec. L’employeur et les repr\u00e9sentants syndicaux ont eu des \u00e9changes faciles et cordiaux tout au long du processus. Les relations de travail peuvent ainsi se poursuivre dans un climat sain pour tous. Bravo \u00e0 toutes les parties prenantes d\u2019avoir d\u00e9montr\u00e9 du respect dans un esprit de performance commune.<\/p>\n

Valeur associ\u00e9e : Performance<\/p>\n

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Simon Tr\u00e9panier<\/strong>
\nSimon travaille \u00e0 l\u2019usine Armabec (Longueuil) depuis 2015. Il passe \u00e9norm\u00e9ment de retailles sur sa machine et \u00e9limine ainsi une grande quantit\u00e9 d\u2019acier qui autrement se serait retrouv\u00e9 au rebut. Il est coupeur sur la Shear 40.<\/p>\n

Valeur associ\u00e9e : Performance<\/p>\n

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Andrea Holliday<\/strong>
\nDepuis qu’elle s’est jointe \u00e0 l’entreprise en octobre en tant que Gestionnaire au D\u00e9taillage pour la Colombie-Britannique, elle a effectu\u00e9 diverses t\u00e2ches pour mettre le d\u00e9partement. Quelle que soit la t\u00e2che – d\u00e9placer du mobilier de bureau, installer des ordinateurs, travailler en lien avec les chantiers – elle fera tout ce qu’il faut pour faire le succ\u00e8s d’AGF.<\/p>\n

Valeur associ\u00e9e: Performance<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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